Főoldal Nyíl Kérdések és válaszok Nyíl Kivás Bt -beltag 4 órás munkaviszonyban

Kivás Bt -beltag 4 órás munkaviszonyban

dr. Radics Zsuzsanna Dátum Megválaszolva: 2023.09.23

Kérdés:

Elegendő-e a kivás Bt. beltagnak, aki a Bt. vezető tisztségviselője is, a 4 órás munkaviszony, mint kereskedő? Vagy: főfoglalkozású társas vállalkozónak is minősül, mert nem éri el a munkaviszonya a heti 36 órát, és meg kell fizetnie a minimális járulékot és szocho adót?


Válasz:
figyelem

Ez a tartalom csak előfizetőink számára elérhető!

Ha érdekel az alábbi tartalom akkor kattints az előfizetés gombra!

OLVASS BŐVEBBEN ERRŐL A TÉMÁRÓL
Az EKHO nemcsak egy kedvező adózási keret, hanem egy olyan vállalkozási lehetőség is, ami a munkaviszony és vállalkozói jogviszony speciális ötvözetét képezi. Az EKHO lehetséges választása nem követi az egyéni vállalkozói tevékenységek teljes palettáját, azaz az egyéni vállalkozásokhoz képest az EKHO választása csak egy jóval szűkebb tevékenységi körben lehetséges.
Esettanulmányunk bemutatja, hogy milyen szabályok kapcsolódnak a társasági adóról a kisvállalati adóra történő áttéréshez, ha az adóalany egy korábbi évben már képzett fejlesztési tartalékot, amelyet még nem használt fel beruházási célra, illetve még az áttérés előtt is szeretne ilyen tartalékot képezni.
A kisvállalati adó hatálya alá bejelentkező vállalkozás nem kerül ki a számviteli törvény hatálya alól, így a könyvvezetési és egyéb (például a nyilvántartási, költségelszámolási) kötelezettségek továbbra is a számviteli törvény alapján terhelik. A kisvállalati adó hatálya alatt tehát az értékcsökkenés elszámolása egyszerűbb, mint a társasági adóalanyok esetében.